遠見雜誌 2022/11月 第437期
員工比以前更重視工作與生活的平衡；但，職場上相對弱勢的族群，缺乏這樣的選擇自由。如果領導人想促進公司多元性，從支持員工的工作與生活平衡開始，便能給予弱勢群體積極的幫助。而這麼做的企業，也能獲取驚人的效益。